員工們語言能力提升,對幫助企業開拓新貿易夥伴,找來具潛力發展的新巿場有絕對優勢。然而,日常工作繁重的確令員工難以抽空作培訓。MILearning以嶄新的多媒體影音互動形式,配合專業外籍老師教導,提供個人化的外語學習課程,而且時間及地點彈性,易於讓員工出席培訓。這更有效提升員工們的語言能力,同時也提昇公司的競爭力。
為何選擇 MI Learning
傳統的教學模式流於使用單向的教學方法,著重試題對答的訓練,忽略學員實 際運用語文的機會。而且不同程度的學員需一同於固定地點及時間上課,導師 難以照顧每位學員個別的需要。但運用MI Learning的網上學習平台便能解決傳 統學習所帶來的局限, 並更能有效地強化學員的語文能力!
開拓海外新巿場,製造新商機,良好的英語溝通技巧絕對不能缺少。負責培訓 的英語導師來自美、英、加、澳等80個國家,100個城市,超過10,000位導師, 並獲TESOL(國際英語教師認證)及TEFL(國際英語教學認證)等專業認證。
負責培訓普通話的導師主要來自內地,全部已獲國家語委普通話水平測試的認 證甲一級水平。而且導師同時至少通過以下一項教育認證︰國際漢語教師認證 (TCSOL)、國際漢語教學證照 (TCFL) 、國際商務漢語教師認證(TCBP)。而這些 認證大部分為全球漢語教學總會(IATCSOL)所頒授,以確保導師質素及發音標準 。
課程等級與TOEIC及IELTS等國際英語考試有所對照,方便學員更了解自己的英語 水平。
等級 | 累計詞彙量 | 語音重點 | 學習能力 | 學習能力 | CEFR |
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1 | 150 | 聲韻母發音 | 日常用字及簡單詞彙 | 會話、簡單信息 | A1 |
2 | 300 | 四聲、單詞發音 |
等級 | 累計詞彙量 | 語音重點 | 學習能力 | 學習能力 | CEFR |
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3 | 500 | 連讀詞彙之發音、輕聲 | 和自身領域相關之字詞與簡單句型 | 便條、海報及生活類敘述文 | A2 |
800 | 語速慢但發音清楚 |
等級 | 累計詞彙量 | 語音重點 | 學習能力 | 學習能力 | CEFR |
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5 | 1200 | 音調大致正確但語速稍慢 | 了解一般情況會遇到的資訊和重點,可簡短敘述自己的意見並解釋。 | 文化/現象/成語俗語等進階敘述文 | B1 |
6 | 1800 | 發音大致正確且語速一般 |
等級 | 累計詞彙量 | 語音重點 | 學習能力 | 學習能力 | CEFR |
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7 | 2500 | 發音流暢正確 | 理解具體/抽象主題及和自身專業相關之文章,撰寫之文章通順完整。 | 簡報、各種抽象/具體議題之高階敘述文 | B2 |
8 | 3500 | 發音流暢正確且熟悉變調 |
等級 | 累計詞彙量 | 語音重點 | 學習能力 | 學習能力 | CEFR |
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9 | 4500 | 語速及語調流利 | 理解長度較長且有深度的文章,亦可看出文中的引申意涵。可靈活運用語言。 | 新聞和書面語 | C1 |
10 | 5500 |
等級 | 累計詞彙量 | 語音重點 | 學習能力 | 學習能力 | CEFR |
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11 | 6500 | 接近母語者的自然語速和語調 | 可針對不同性質的口語/文體整理摘要及完整簡報,亦可隨心所欲表達自己意見。 | 詩詞歌賦和文言文 | C2 |
12 | 8000 |
MI Learning | 傳統企業培訓 | ||
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學習模式 | 小班/單對單 互動形式教學 | 大班形式 培訓方式缺乏互動 | 個人學習 單向學習形式 |
課程時間 及地點 | 彈性自主 | 固定上課時間及地點 | 彈性自主 |
受訓人數 | 單對單/ 小組(最多6人) | 一班15-20人 | 1人 |
培訓狀況 | 設培訓記錄、課堂錄影 及導師評價 | 難以提供每位員工 的受訓表現 | 一般使用記錄 難以評核培訓表現 |
課程主題 | 依行業、工作性質 及個人興趣, 提供個人化主題 | 依行業、工作性質, 提供固定主題 | 固定主題 |
增強語文能力 實踐培訓所學 | 固定的培訓時間及地點 令員工缺乏學習動力 |
服務及支援
評估報告
可根據學習要求提供課程詳細記錄,由員工的上課表現到導師的評價都一應俱全,助你全面了解員工的學習成效。
技術支援
我們會派專人到訪公司/或透過其他形式引導參加培訓的員工使用系統。如員工於使用上有任何問題,我們可透過電話、電郵及遠端為員工作技術支援。
課程證書
員工完成課程後,我們可為員工頒發參加及程度證書,而該證書可對照國際水平試評級。
使用監察服務(可選用)
我們可透過電郵或短訊形式提醒員工定期使用,確保員工的出席率。